Positives Lernen – positive Lernatmosphäre

Trainer oder Trainerinnen (und auch als Führungskraft oder Mensch mit Verantwortung) sind wesentlicher Garant für positives Lernen. Sie senden Botschaften, die weit über die eigentliche Stoffvermittlung hinaus gehen. Durch ihr Auftreten und ihr Verhalten sprechen Sie einerseits die bewusste Ebene, aber auch die unbewusste Ebene bei ihren Teilnehmenden an. Trainer und Trainerinnen möchten bestenfalls, dass [...]

Von |27. April 2022|Training|

Neue Methoden

Regelmäßig treffe ich auf Trainer und Trainerinnen, die auf der Suche nach neuen Methoden sind. Dann muss ich schmunzeln – denn was genau ist eine neue Methode? Ist sie neu, wenn eine Trainerin sie das erste Mal verwendet? Und ist sie dann in der Folge gebraucht, wenn sie dann das erste Mal benutzt, bzw. verwendet [...]

Von |21. April 2022|Training|

Langweilige Präsentationen

Das Thema ist so langweilig! So ein trockenes Thema – das lässt sich nicht spannend machen. Immer wieder höre ich solche Aussagen von Menschen, die an ihren Präsentationen arbeiten und manches Mal nicht wissen, wie sie ein Thema interessant aufbereiten können   Oft wird dann zum Medium Power Point gegriffen, um zumindest die erforderlichen Informationen [...]

Von |11. April 2022|Training|

Ich habe eine Methode kennengelernt

„Ich habe eine tolle Methode kennengelernt – die möchte ich gerne einmal ausprobieren!“, und so geschieht´s. Kommt Ihnen oder Dir dieser Satz bekannt vor? Und plötzlich werden Teilnehmende zu Versuchskaninchen. Doch in Trainings und Seminaren geht es aus meiner Erfahrung nicht um die nächste Methode, die bestenfalls noch „kreativ“ ist. Es geht vielmehr darum, dass [...]

Von |18. März 2022|Training|
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